Недостатки: Много материала для изучения, требует времени
Работаю HR-менеджером в IT-компании в Ташкенте уже 4 года. Решила повысить квалификацию и выбрала курс «HR-бизнес партнер» в EDSTON.
Курс оказался очень насыщенным — 280 уроков по всем аспектам HR-деятельности. Понравилось, как детально разбирают современные методики подбора персонала, работу с корпоративной культурой и систему мотивации. Есть практические кейсы от реальных компаний.
Особенно ценными оказались блоки по проведению интервью по компетенциям и построению системы адаптации. Сразу внедрила новые подходы в работе — процесс найма стал более структурированным.
Кураторы отвечают быстро, дают развернутую обратную связь по выполненным заданиям. После каждого модуля есть практические задания, которые помогают закрепить материал.
Единственный минус — курс действительно объемный, пришлось заниматься по вечерам около 3 месяцев. Но результат того стоит — получила диплом и значительно расширила профессиональные компетенции.